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院士专家工作站20__年度工作总结
（以下简称“”）于20__年底在高新区成立的，有幸承担了国家项目，为了更好的完成该项目，20__年8月，与中科院电工所院士及其团队签订《院士专家工作站合作协议书》，并于20__年11月正式授牌成立，工作站团队现有专职技术人员31人，其中28人为高工或硕士以上学历，经过近两年的努力，取得了可喜的成绩。
一、工作站基础建设情况
1.制度建设
（1）《院士专家工作站管理办法》
工作站以为主体，以产业发展和科技创新需求为导向，以产学研合作项目为纽带，依托院士团队这一重要资源，为的科技创新提供智力支撑的重要平台。院士工作站由中科院电工所院士为学科带头人，有明确的科研课题和科技创新与成果转化合作任务。目前，已与中科院签订研发合同。
院士工作站有明确的创新奖励机制，对于形成自主知识产权的个人给予相应的物质奖励，鼓励成果转化和产业化，并以此建立人才培养基地，引进、培养高层次创新人才，开展学术和技术交流活动，提升乃至相关行业及地区的可研发展水平。院士及其领衔的
创新团队联合攻关风力发电机重大关键技术难题，作为牵头单位联合中科院电工所、清华大学、上海交通大学等七家单位承担国家项目，使得成为行业内的领军企业。
院士工作站有稳定的经费支持，并已形成较完善的院士进站工作的支撑条件、管理制度和服务规范。所有运营经费均来自于专项研发经费，并设立研发费用专项辅助账，专款专用。
（2）工作站相关配套制度建设
工作站实行总经理负责制，运行及研发经费专款专用，并设置辅助账簿，同时，为了更为有效的鼓励创新，建立《提案奖励制度》和《改进与创新奖励制度》。
（3）工作站工作指南（包括工作站年度工作计划、企业技术创新计划、企业技术成果需求等）
20__年度，工作站计划完成的研发设计并启动样机制造工作，同时启动的图纸设计工作，并争取于本年度完成图纸设计工作，进行评审。
完成美国设计及样机制造，实现批量产业化发展。完成研发设计及样机制造。
2.配套条件
（1）工作站工作场所情况
新建四幢的工程中心作为院士工作站的专用办公空间，目前工程中心建设工程已基本完工。在此期间，将公司综合办公
楼五楼整层作为院士工作站人员办公地点，于此同时，还在北京为院士工作站租用专用办公场地过渡使用。
（2）院士（专家）及其创新团队的配套生活保障
综合楼设有生活区域，配有高标准的餐厅、客房。院士工作站研发人员分别安排有标准间和单人间，方便大家工作、生活，解除在青岛工作的食宿等后顾之忧。
（3）科研设施（设备）及信息化建设情况
撤资近3000万元建成综合实验站，并可扩容,为目前山东省最大的实验平台。同时，委托金蝶软件实施K/3WISE创新管理平台PLM，包括研发项目管理、变更管理、产品结构管理、AUTOCAD集成及CATIA集成等模块。
（4）工作站及建站企业的科研实力
工作站团队现有专职技术人员31人，其中28人为高工或硕士以上学历，是世界著名的大电机专家，拥有全球领先的专利技术，并成功应用在。截止目前，工作站已经初步完成应用试验；电流密度提高了近一倍，体积与重量降低四分之一。已经完成了的设计与制造，已经完成的设计工作，距完成国家项目距离已经很近。与此同时，已获得实用新型专利26项，发明专利6项。
3.资金保障
（1）工作站专项运行及科研经费的使用情况，实行单独核算
的提供相应的帐页（复印件）
院士工作站运行及科研经费实行专款专用，在“管理费用”项下设置“研发支出”专户，并根据项目分类设置辅助账目。
二、工作站团队建设情况
1.引进院士（专家）及其创新团队
（1）引进院士（专家）及其创新团队数量及组成结构
工作站团队现有专职技术人员31人，其中，中国工程院院士一人，28人为高工或硕士以上学历。院士为首席科学家，为总工程师，根据专业分别设有机械设计部、结构设计部、电磁设计部及流体分析部。
（2）进站院士（专家）及其创新团队在站的工作时间
院士及其他10位成员分别在青岛及北京租住区域全职工作，其余人员均在青岛全职工作。
2.工作站的配套团队情况
工作站除研发人员外，另配备两名绘图员及一名资料管理员专职为研发团队工作服务。
三、工作站主要工作内容实施情况
1.战略决策咨询
（1）工作站为建站单位重大战略决策提供咨询情况
以院士工作站为依托，借助院士的科研资源，作为牵头
单位联合中科院电工所、清华大学、上海交通大学等七家共同承担国家项目，这对公司下一步创新发展方向及行业发展态势均形成了较大的影响和推动。
（2）工作站完成《决策咨询报告》情况
工作站根据我国近几年风力发电行业的发展情况，以及我国十二五海上风力发电发展规划，为公司制定了《海上风电发展规划》，明确以发展永磁半直驱风力发电机，来适应海上风力发电对大功率、高效率、高可靠性机组的要求，并通过国家十二五科技支持计划的实施，推动在海上大功率风力发电机领域，占领先机。
2.创新人才培养
（1）工作站制定人才培养制度情况
以传帮带及产学研结合模式建立人才培养制度，同时制定《人才推荐奖励制度》，吸引优秀、高端人才，补充研发实力。
（2）工作站培养企业创新人才数量与层次
目前，工作站有中国科学院院士一名，博士四人，研究生学历人员23人。计划培养一支包括研发20人、设计25人的科研创新团队。
3.科技项目创新
（1）企业与院士（专家）及其创新团队签订的技术合作项目
签订技术开发合同，共同研发。同时承担项目。
（2）工作站承担的各级科技项目情况
（3）合作项目的进展情况
制造完毕并形成销售收入，20__年实现并网发电，图纸设计工作也已全部完成，进入样机试制阶段。
4.工作站在市科协领导下完成各项常规工作情况
在青岛市科协领导的指导和协助下，完成青岛市战略性新兴产业培育计划项目的申报并通过审核。
5.专利授权情况
已取得实用新型专利26项，发明专利6项。
6.社会效益
（1）获得市级及以上的各类奖励情况
a.获得国家项目财政专项拨款118万元。
b.获批成立“山东省院士专家工作站”。
（2）市级及以上媒体报道情况
未统计。
